Mabel Ip เข้าร่วมไครทีเรียน เอเชียในฐานะผู้จัดการฝ่ายพัฒนาธุรกิจ เธอนําเรามากกว่า13ปีของประสบการณ์ในการขายของ เธอเป็นชาวแคนาดาที่เกิดในฮ่องกงจีนหลงใหลในการนําเสนอการขายระหว่างประเทศ มาเบลอาศัยอยู่ต่างประเทศและทํางานเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการขายในฮ่องกงแคนาดาและไทยในอุตสาหกรรมธุรกิจบริการ 

"ในฐานะผู้จัดการฝ่ายพัฒนาธุรกิจ ผมมาที่นี่เพื่อระบุโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆ เพื่อช่วยให้บริษัทเติบโตและสร้างรายได้เพิ่มขึ้น ฉันจะติดต่อไปยังตลาดที่มีอยู่และสร้างแผนเพื่อระบุพันธมิตรใหม่" 

การศึกษา:
ปริญญาตรีสาขาธุรกิจโรงแรมมหาวิทยาลัยเบอร์มิงแฮม

Niramon เข้าร่วม Criterion ในเดือนพฤษภาคม 2018 ในตําแหน่งที่ปรึกษาการสรรหาบุคลากรอาวุโสด้านทรัพยากรบุคคลและแนวทางปฏิบัติด้านการเงินและการบัญชี เธอนําประสบการณ์มากกว่า 14 ปีในอุตสาหกรรมการสรรหาบุคลากรมาสู่ทีมของเรา เธอเป็นผู้ประสบความสําเร็จอย่างสูงมุ่งมั่นที่จะให้บริการลูกค้าของเธอโดยการส่งมอบผลลัพธ์ที่รวดเร็วซึ่งเกินความคาดหมายทั้งหมด ในช่วงหลายปีที่ผ่านมาเธอยังได้เข้าร่วมหลักสูตรการฝึกอบรมหลายหลักสูตรด้านการจัดการทรัพยากรมนุษย์

การศึกษา:
ปริญญาตรี บริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยอัสสัมชัญ

Mabel Ip เข้าร่วมไครทีเรียน เอเชียในฐานะผู้จัดการฝ่ายพัฒนาธุรกิจ เธอนําเรามากกว่า13ปีของประสบการณ์ในการขายของ เธอเป็นชาวแคนาดาที่เกิดในฮ่องกงจีนหลงใหลในการนําเสนอการขายระหว่างประเทศ มาเบลอาศัยอยู่ต่างประเทศและทํางานเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการขายในฮ่องกงแคนาดาและไทยในอุตสาหกรรมธุรกิจบริการ 

"ในฐานะผู้จัดการฝ่ายพัฒนาธุรกิจ ผมมาที่นี่เพื่อระบุโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆ เพื่อช่วยให้บริษัทเติบโตและสร้างรายได้เพิ่มขึ้น ฉันจะติดต่อไปยังตลาดที่มีอยู่และสร้างแผนเพื่อระบุพันธมิตรใหม่" 

การศึกษา:
ปริญญาตรีสาขาธุรกิจโรงแรมมหาวิทยาลัยเบอร์มิงแฮม

Sorasak is both very bright and motivated. He is a quick learner and has shown the ability to deliver assignments. Sorasak has a friendly and outgoing disposition as well as a professional work ethic. He was an integral part of the Recruitment Process Outsourcing (RPO) team supporting a well-known retailer.

His specialty is in the Automotive OEM, Industrial Machinery, Retail, and FMCG industries. Sorasak’s early career experience began as an HR Coordinator and he was later promoted to work as a Recruitment Consultant. He knows when he has found the right match for clients, and his recent hires include a General Manager, Head of Sales, Head of Network Development, Factory Manager, Production Manager, Sales Manager, Product Homologation Manager (Automotive), Logistics Support Manager, Facilities Security Manager, Service Manager, and others.

Education:
Bachelor of Political Science, Major: Political Science and Government (2nd class honors), Srinakharinwirot University

พบกับ Jean-Philippe Schildknecht (JP) ที่ปรึกษาด้านการสรรหาบุคลากรที่มีประสบการณ์มากกว่า 6 ปีในอุตสาหกรรมที่หลากหลาย เช่น IT, Hospitality, Sales, Import-Export และ Insurance Brokering JP เป็นผู้เรียนรู้อย่างรวดเร็วที่สามารถปรับตัวให้เข้ากับสภาพแวดล้อมและความท้าทายใหม่ ๆ ได้อย่างง่ายดายทําให้เขาเป็นทรัพย์สินที่มีค่าสําหรับทีมใด ๆ ที่เขาเป็นส่วนหนึ่งของ

JP’s broad range of experience and extensive network enable him to source top-tier talent for mid to senior level roles in IT, Manufacturing, Engineering, and Business Support. He takes pride in connecting great candidates with great companies, bringing his people skills to the forefront to create meaningful and lasting partnerships.

As a passionate advocate for both clients and candidates, JP is committed to providing exceptional service and delivering results. His ability to understand the unique needs of each party involved allows him to facilitate successful matches that benefit everyone involved.

Education:
Bachelor’s Degree in Business Administration, Finance Major, Mahidol University International College